为深入推进“访企拓岗”促就业专项行动，千方百计帮助我校毕业生高质量就业。5月18日至24日，浙江金融职业学院第二届“彩虹桥”就业指导教育活动暨2023届订单班选拔会、2022届订单“1+1”招聘会隆重举行。学校党委书记金杨华、校长郑亚莉、副校长陈云涛亲临招聘选拔现场，与用人单位进行就校企合作订单就业进行深入沟通。招生就业处负责人陪同走访。
在华夏银行、浙商银行、杭州银行等单位的招聘现场，金杨华代表学校党政对参加招聘会的用人单位代表表示欢迎，他指出，此次访企拓岗专项行动，不仅是为我校毕业生挖掘更多岗位资源，同时也是学校深化校企合作的重要途径。他希望，校企双方在已有合作基础上，进一步拓宽合作广度和深度，实现学校与企业共同发展、协同育人的双赢局面。郑亚莉向各用人单位对学校就业工作的支持表示感谢，她表示，学校通过“访企拓岗促就业”专项活动，依托“彩虹桥”就业指导教育系列活动，深挖拓展岗位资源，瞄准毕业生就业关键期，为用人单位提供个性化招聘渠道，为毕业生提供便捷化求职渠道，全力促进2023届、2022届毕业生更加充分更高质量就业。
在走访现场，金杨华、郑亚莉与来现场参加订单招聘会的毕业生亲切交流，希望毕业生们珍惜机会，把握机遇，顺利通过面试，提前走向高质量就业的道路。
为助力我校毕业生顺利实现高质量就业，学校联合杭州市就业管理服务中心举办了第二届“彩虹桥”就业指导教育系列活动，同时为了助推2022届毕业生实现高质量就业，学校推出了订单“1+1”招聘，借助与我校合作的高质量订单单位平台，为应届毕业生提供更多高质量就业岗位。
此次“访企拓岗”促就业2023届订单招聘会共有69家单位提供了2902个岗位需求，报名学生人数736人。2022届订单“1+1”招聘会共有27家订单合作单位提供了超2000个岗位，共137名毕业生投递简历877份。
